1月14日，集團召開2021年度中層干部述職述廉會議，集團全體干部職工參加會議。

會上，集團全體中層干部根據各自負責的主要工作、2021年度履行崗位職責情況和廉潔勤政情況、存在的不足和改進措施、2022年度工作思路等方面采用幻燈片方式逐一述職述廉。集團領導班子成員、2021年度先進個人根據每位中層干部的述職述廉情況，進行無記名民主測評打分。

通過開展中層干部述職述廉活動，使全體干部職工能夠了解每位中層干部履職盡責情況，相互借鑒經驗與做法，促進各單位、部室間的交流與溝通，也有利于中層干部對照查找自身存在的不足與差距，汲取他人所長，彌補自身之短，不斷提高工作能力和業務水平。

總經理侯欽軍在會議總結講話中對項目建設、資金運作、房屋拆遷、規劃設計、資質升級、營銷策劃、物業服務、商業運營等方面所取得的成績給予了充分肯定，對中層干部在述職述廉活動中展現出的精神面貌給予了高度評價。

侯欽軍要求，在新的一年里，全體干部職工要嚴格按照市委市政府、開發區管委會（滕發集團）的安排部署，從“精、實、準、好”四個方面著手，以釘釘子的精神全面執行好集團各項工作任務，做到執行有力、落地有聲，以百倍的信心、十足的干勁再創新的輝煌。